我們的人才理念

- 健仕達(dá)信奉“人是最小的經(jīng)營單位”的人力資源理念,把人作為經(jīng)營單位進(jìn)行投資、扶持、開發(fā)、培育和管理,為員工個性化的能力提升不吝投入,為員工的價值創(chuàng)造提供平臺,為員工的工作效率提升建立賦能的企業(yè)文化和和諧的組織協(xié)作關(guān)系,為員工的身心健康實施員工關(guān)懷工程,與員工共享發(fā)展成果。
- 健仕達(dá)注重營造公平、公正、公開的人才競賽環(huán)境,通過競爭上崗、人才梯隊選拔、人才評審、績效管理等多種方式公開選拔人才,破除資歷限制,使一大批優(yōu)秀人才脫穎而出、迅速成長。
- 健仕達(dá)既重視個人的價值創(chuàng)造,又強(qiáng)調(diào)組織的協(xié)同,通過組織能力建設(shè)和學(xué)習(xí)型組織的打造,讓每一個員工快速獲得組織需要的能力并取得“1+1>2”的組織協(xié)同效果,為客戶提供快速、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。
我們的人才標(biāo)準(zhǔn)

- 有相當(dāng)?shù)膶I(yè)知識和技能的人;
- 有責(zé)任心,能忠于職守的人;
- 識大局,能和公司成為一體的人;
- 有創(chuàng)新觀念,能持續(xù)改善的人;
- 有潛力,能擔(dān)當(dāng)公司重任的人.
我們奉行

- 對引進(jìn)的各類專業(yè)人才,集團(tuán)將優(yōu)先為其辦理入戶、調(diào)檔等手續(xù),并全力執(zhí)行省、市有關(guān)優(yōu)惠政策規(guī)定.
- 對攜帶科技成果并取得顯著效益的專業(yè)人才,受益企業(yè)將從稅后利潤中提取一定比例給予獎勵
- 公司為所有符合條件的各類人才建立“健仕達(dá)集團(tuán)人才數(shù)據(jù)庫”,并優(yōu)先從中選拔公司中高層管理人員
- 公司為高層管理人員和各類專業(yè)人才提供足夠的各類培訓(xùn)機(jī)會和進(jìn)行就業(yè)發(fā)展規(guī)劃,幫助人才不斷提升綜合素質(zhì)
- 建立人才良性競爭平臺,鼓勵人才勇于承擔(dān)更大的責(zé)任,充分發(fā)揮潛力,在實現(xiàn)企業(yè)價值的同時也實現(xiàn)自我價值.
- 公司設(shè)置“關(guān)懷員”全方位熱情關(guān)懷、幫助人才,營造親情原鄉(xiāng).
Talent
Concept
人是最小的經(jīng)營單位
国产v亚洲V天堂无码网站
|
欧美最猛黑人xxxx黑人猛交
|
中文字幕无码不卡在线视频
|
四虎永久在线精品免费一区二区
|
91精品视频免费在线观看
|
中文字幕日产无线码一区
|
亚洲无AV在线中文字幕
|
亚洲国产精品无码观看久久
|
日批国产精品视频免费观看
|
国产精品网站在线观看免费传媒
|
亚洲精品国产精品国自产
|
亚洲国产AV无码精品有声
|
亚洲欧美日韩另类在线观看
|
男女无遮挡XX00动态图120秒
|
久久天天躁狠狠躁夜夜躁2014
|
精品品无码一区二区三区爱欲九九
|
99久久亚洲精品无码毛片
|
婷婷五月18永久免费视频
|
欧美精品一区二区三区久久小说
|
亚洲无码电影一区二区三区
|
精品亚洲成a人在线观看
|
日韩Av无码一区二区三区
|
国产精品又大又粗又猛视频
|
成人无码精品1区2区3区免费看
|
国产成人99精品免费观看
|
18禁止看的免费污网站
|
国产日韩港台一区二区三区
|
国产一区二区三区又黄又爽
|
国产一区二区精品无码免费看
|
中文字幕无码av不卡一区
|
日本中文一区二区三区亚洲
|
免费欢看自慰喷水www久久久
|
一区二区三区内射美女毛片
|
少妇高潮惨叫久久久久久电影
|
一区二区三区内射美女毛片
|
国产精品美女WWW爽爽爽视频
|
久激情内射婷内射蜜桃
|
一区二区三区无码按摩精油
|
久久久久无码国产精品不卡
|
人妻内射一区二区在线视频
|
色一情一乱一伦一区二区三区
|